Dewasa ini perkembangan sosial kemasyarakatan yang begitu pesat, telah menimbulkan terjadinya pergeseran paradigma dalam berbagai bidang kehidupan.
Tak terkecuali kepemimpinan, pada masa kepemimpinan transaksional, pemimpin dapat memimpin secara efektif ketika ada kesepakatan yang sifatnya transaksional, saat ini berkembang berbagai model kepemimpinan sebagai bentuk respon pergeseran paradigma tersebut, diantaranya muncul kepemimpinan transformasional dan menjadi lebih efektif karena melibatkan peran serta dan partisipasi aktif dan optimal menuju terwujudnya perubahan, kepemimpinan transformasional melibatkan pola pikir, sikap dan tingkah laku individu anggota yang memberikan dampak positif organisasi diantaranya dengan: mendorong terciptanya perubahan positif, memunculkan visi bersama, mengawal proses perubahan.
Ada empat karakter kepemimpinan transformasional adalah: berkharisma, memotivasi dan menginspirasi, perhatian secara individu dan cerdas untuk solusi.
Menurut Pembina OSIS SMK Penerbangan Cakra Nusantara sekaligus Wakil Kepala Sekolah Bidang Kesiswaan, Putu Agus Mahendra, S.Pd., “Beberapa kegiatan sebagai implementasi dan aktualisasi sikap Kepemimpinan Transformasional telah dan akan dilakukan OSIS SMK Penerbangan Cakra Nusantara, diantaranya acara dialog bebas bicara terstruktur dengan pengurus sekolah dan yayasan, donor darah, berbagai kegiatan sosial (pedulipendidikan.or.id), dan bakti sosial mempercantik lingkungan dengan taman, sosialsisasi informasi tentang SMK Penerbangan Cakra Nusantara yang telah Terakreditasi A kepada sekolah-sekolah dan masyarakat”. Ini semua upaya untuk memunculkan dan wahana berlatih menuju kehidupan nyata setelah lulus nanti, sebutnya.
